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更新时间:2024-05-18 20:00:00
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二、劳务派遣(人才租赁)服务内容:
(一):签订合同。签订《劳务派遣服务协议》、《派遣员工劳动合同》:明确用工单位、派遣员工以及骏伯人力集团三者之间的法律关系、权利和义务。
(二):档案管理。包括招工备案、人事档案接转、档案调转、档案续存、终止手续等。
(三):福利保障。为员工缴纳社会、住房公积金:包括社会的、缴存、增减、转移、续存、、生育、工伤费用的申报和报销等。住房公积金的、缴存、增减、转移、提取等。

(四):派遣员工工资。根据用工单位考勤情况,代发劳务人员工资,并代扣、代缴个人所得税和公积金等费用,代发工资服务采用全程软件处理,使薪酬发放更加公平透明。
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